Pracownik Fizyczny Miejsce pracy: Cork Twój zakres obowiazków Praca na duzej hali produkcyjnej Skladanie podlóg, scianek – komponenty do domków drewnianych Nasze wymagania Doswiadczenie stolarskie lub powiazane (wykonczenia, budowlanka) Obsluga narzedzi Rzetelnosc, umiejetnosc pracy zarówno samodzielnie jak i w druzynie Mile widziane Jezyk angielski w stopniu komunikatywnym To oferujemy Cotygodniowe wyplaty w granicach €600-€700 na reke (przy 48h pracy) Stala prace Nadgodziny platne 150% stawki Irlandzka umowe z pelnymi swiadczeniami Pomoc w zorganizowaniu zakwaterowania (jednoosobowe pokoje) oraz wszelkich sprawach administracyjnych Odbiór z lotniska.
Dostepne tanie linie lotnicze praktycznie z kazdego zakatka Polski: Bydgoszcz, Gdansk, Katowice, Kraków, Lódz, Poznan, Szczecin, Rzeszów, Warszawa, Wroclaw.
Ward Personnel Limited Ward Personnel od momentu powstania w 2010 roku firma rozwijala sie z roku na rok i jest obecnie uznawana za jednego z wiodacych irlandzkich dostawców uslug rekrutacyjnych w sektorach budownictwa i przemyslu.
David, wlasciel firmy, ma ponad dwudziestoletnie doswiadczenie w rekrutacji i kieruje rozwojem zespolu Ward Personnel – firma zatrudnia obecnie ponad dwudziestu pieciu pracowników z biurami w Cork, Dublinie i Athlone, obslugujacych wszystkie zakatki kraju.
Numer licencji: 27941 Klikajac w przycisk "Aplikuj" lub w inny sposób wysylajac zgloszenie rekrutacyjne, zgadzasz sie na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Ward Personnel Limited z siedziba w: Marina Commercial Park, Centre Park Road 1, Cork Cork (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogloszeniu.
Twoje dane osobowe beda przetwarzane w oparciu o nastepujace podstawy prawne: (a) aby podjac dzialania na Twoje zadanie przed zawarciem umowy (np.
informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostepnosci do rozpoczecia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np.
imie, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wyksztalcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoja zgode, która wyrazona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierajacych takie informacje jak np.
wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyzej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit.
a) i b) sa niezbedne do wziecia udzialu w rekrutacji.
Niepodanie danych skutkuje brakiem mozliwosci rozpatrzenia kandydatury.
Podanie pozostalych danych jest dobrowolne, ale moze pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo zadac dostepu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usuniecia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak równiez wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania.
Masz takze prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzedu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe moga zostac przekazane dostawcom uslugi publikacji ogloszen o prace, dostawcom systemów do zarzadzania rekrutacjami, dostawcom uslug IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie beda wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe beda przetwarzane przez okres maks.
1 roku od zakonczenia publikacji ogloszenia, chyba, ze wyraziles odrebna zgode na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszlych rekrutacjach.
W?celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytan zwiazanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj sie z nami pod adresem: ******.